Prepare sua empresa e seus times para mudanças organizacionais, por meio de uma metodologia simples, porém profunda, baseada no trabalho de Thjis Homan.
Segundo pesquisa da McKinsey, mais de 70% das iniciativas de mudança organizacional fracassam. Por conta disso, desenhamos uma solução que abarca o entendimento e atuação em diferentes níveis de mudança, o diálogo e engajamento das nuvens de interpretação e 6 passos para auxiliar sua organização neste processo importante, porém delicado.
Programas humanizados para gestores e times, com o diferencial da transposição dos conteúdos em projetos aplicativos e continuados.
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Mapeamento de potenciais de liderança e ciclos de desenvolvimento para gestão de pessoas e compreensão das dinâmicas nas inter-relações.
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